65歳超雇用推進助成金について

query_builder 2021/05/19
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65歳超雇用推進助成金について

 高年齢者の雇用制度等の整備をした事業主に対して掛かった費用を援助する助成金として「65歳超雇用推進助成金」があり、下記の3つのコースがあります


Ⅰ 65歳超継続雇用促進コース

  下記の制度のいずれかを実施した企業に対して専門家に依頼した制度作成の経費が支給されます。

  A 65歳以上への定年引上げ

  B 定年の定めの廃止

  C 希望者全員を対象とする66歳以上の継続雇用制度の導入

  D 他社による継続雇用制度の導入

 

支給限度額

A 65歳以上への定年引上げ  B 定年の定めの廃止

60歳以上
被保険者数

65歳

66~69歳に引き上げ

定年の引き上げ(70歳以上)
又は
定年の定めの廃止

5歳未満

5歳以上

10人未満

25万円

30万円

85万円

120万円

0人以上

30万円

35万円

110万円

160万円

 

C 希望者全員を対象とする66歳以上の継続雇用制度の導入

60歳以上
被保険者数

66~69歳に引き上げ

70歳以上

4歳未満

4歳以上

10人未満

15万円

40万円

80万円

0人以上

20万円

60万円

100万円

 

D 他社による継続雇用制度の導入

措置内容

66~69歳に引き上げ

70歳以上

4歳未満

4歳以上

支給上限額

5万円

10万円

15万円

 

 

 

 Ⅱ 高年齢者評価制度等雇用管理改善コース

   高年齢者の雇用環境整備(能力開発・能力評価、賃金体系、労働時間の見直し、

研修制度、専門職制度、法定外の健康管理制度)を行った企業に対して経費の一部が助成される制度です。

  <支給対象経費>

   ・専門家に対する委託費・コンサルタント料

   ・制度・措置導入に伴う機器、システム及びソフトウエア(PCは除く)

 

  助成率

助成率

中小企業

大企業

生産要件を満たした場合

75%

60%

生産要件を満たさなかった場合

60%

45%

 

 

 Ⅲ 高年齢者無期雇用転換コース

50歳以上かつ定年年齢未満の有期契約労働者を、無期雇用社員に転換した企業に支給されます。

  助成額

助成金額

中小企業

大企業

生産要件を満たした場合

60万円

48万円

生産要件を満たさなかった場合

48万円

38万円


 

 

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